Patrick Bauer

Wir sind an Ihrer Seite, wenn es um qualifizierte, verständliche und faire Beratung geht.

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Das erste Gehalt verschafft Berufsanfängern finanzielle Selbstständigkeit. Dazu gehört aber leider auch eine triste Pflicht: die Auseinandersetzung mit Versicherungen.

Existentiell sind die nachfolgenden drei Versicherungsgruppen. Wem eine davon fehlt, dem droht im schlimmsten Fall der finanzielle Ruin. Alle weiteren bekannten Versicherungssparten - etwa eine Rechtsschutzversicherung - können nützlich sein, sind aber nicht zwingend erforderlich.

1. Privat-Haftpflichtversicherung - Wenn Mama & Papa nicht mehr helfen können...

Eine private Haftpflichtversicherung sollten Berufseinsteiger möglichst zeitnah nach bestandener Prüfung abschließen, denn wärend der Ausbildung ist man noch bei den Eltern mitversichert. Sie schützt von anfallenden Schadensersatzansprüchen gegenüber Dritten, denn ohne Privathaftpflicht haftet jeder von uns mit seinem Privatvermögen. Für junge Menschen gibt es diesen Schutz bereits für 5,83 EUR pro Monat.

2. Berufsunfähigkeitsversicherung - Wohl oder übel...

Das zweite wichtige Standbein ist eine Berufsunfähigkeitsversicherung. Sie sorgt für den Unterhalt, falls man so schwer erkrankt, dass man seinen erlernten Beruf nicht mehr ausüben kann - ob durch einen Unfall, eine körperliche oder eine psychische Erkrankung (Depression o.ä.).


Zwar zahlt auch der Staat Berufsunfähigen eine Erwerbsminderungsrente, jedoch nur in Höhe von ca. 33% des bisherigen Bruttoeinkommens. Das diese Summe im Ernstfall meist nicht ausreichend ist, um den gewohnten Lebensstandard zu halten, ist eine private Absicherung unabdingbar. Berufseinsteiger erhalten in den ersten 5 Jahren zudem, im Falle einer Berufsunfähigkeit, keine Zahlungen aus der gesetzlichen Rentenkasse. Eine Beratung zu diesem Thema ist, wie Sie sehen, überaus sinnvoll.


3. Private Rentenversicherung - Im Alter noch flüssig sein...

Der wichtigste Vorsorgepunkt überhaupt ist und bleibt die private Altersabsicherung. Da es in diesem Themenschwerpunkt viele unterschiedliche Tarife gibt - von der klassischen Riester-Rente bis zum Rentenfond -, steht der Laie oft vor einem Rätsel und es kann durchaus schwer fallen, das passende Produkt für sich zu finden.


Eine Riester-Rente beispielsweise lohnt sich meistens nur für allein erziehende Elternteile, da sich hier die bezuschussung des Staates wenigstens bemerkbar macht. Diese Bezuschussung kann man natürlich gerne mitnehmen, aber eine sichere Altersabsicherung stellt sie nicht da.

Wie Sie sehen, ist es nicht einfach zwischen allen Produkten das passende zu finden. Aber das, ist auch nicht Ihre sondern unsere Aufgabe.


Sprechen Sie uns an, wir Beraten sie gerne.

Für unsere jungen und jung gebliebenen Kunden bieten wir zusätzlich zum bekannten Beratungstermin, bei Ihnen oder in unsere Agentur, die Onlinebratung via Skype an.

Die Nutzung von Skype zu Skype per Videochat ist kostenlos. Es entstehen für Sie somit,
wie bei einer normalen Beratung, keine Kosten, Gebühren o. ä.

Sie gelangen durch einen Klick auf das neben stehende Logo auf die Homepage von Skype. Einfach anmelden, unter "Kontakte suchen" die entspr. Email-Adresse oder den Namen eingeben (p.bauer@ergo.de oder ERGO Darmstadt), Kontakt herstellen und die Beratung kann starten.

Probieren Sie es einfach aus.